Задача делегирована, исполнитель назначен, сроки согласованы — но через несколько дней работа снова оказывается у вас. Одни приходят за решением каждой проблемы, другие останавливаются на первой развилке, третьи ждут подтверждения каждого шага.
Разберём, почему делегирование часто превращается в иллюзию передачи ответственности и что нужно отдавать вместе с задачей, чтобы она действительно перестала быть вашей.